Programm / Programm / Berufliche Bildung / sonstige Seminare und Fortbildungen
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Kompaktausbildung Systemischer Coach und Verhaltenstrainer*in Teil 2 (21-8516800)

Plätze frei - Plätze frei

- Uhr
Dozent: Hans Christoph Quick Verhaltenstrainer, Systemischer Berater und Therapeut

Jedes Wochenende hat einen Themenschwerpunkt, der im Kontext der Fragestellungen der Teilnehmenden und entsprechend des Gruppenprozesses gestaltet wird. Damit ist gewährleistet, dass ein lebendiger gemeinsamer Lernprozess stattfindet, bei dem Themen der systemischen Beratungsarbeit praxisnah und konkret erarbeitet werden. Die Teilnehmenden nutzen die Gruppe als Übungsraum, um ihr eigenes Beratungsverständnis zu entwickeln. Zur Vertiefung der Lerninhalte werden Lerngruppen gebildet.
Basis der Weiterbildung sind die Inhalte der Internationalen Gesellschaft für Systemische Therapie, Beratung und Forschung (IGST) Heidelberg und der Verhaltenstrainer/Coach- Ausbildung Prof. Friedemann Schulz von Thun und Team, Hamburg.

• Interventionsstrategien und Interventionstechniken
• Strategien und Maßnahmen zur Konfliktlösung
• Lösungs- und Ressourcenorientierung
• Position des Coaches (Außenperspektive Neutralität)

Nach Abschluß wird eine Teilnahmebescheinigung ausgestellt.
Bei der Teilnahme von Teil 1 (2020) und Teil 2 wird ein Zertifikat der FBS ausgestellt.
Achtung: Die Termine müssen verschoben werden und stehen noch nicht konkret fest. Bitte fragen Sie nach, wir können Sie gerne als Interessent*in vormerken.

Kompaktausbildung Systemischer Coach und Verhaltenstrainer*in Teil 1 (21-8517800)

Anmeldung möglich - Anmeldung möglich

- Uhr
Dozent: Hans Christoph Quick Verhaltenstrainer, Systemischer Berater und Therapeut

Termine werden sobald wie möglich bekannt gegeben.

Vermittelt werden die Grundlagen und Arbeitsmethoden für Coachingprozesse und eine systemische Betrachtungs- und Vorgehensweise. Die Teilnehmenden entwickeln ressourcenorientierte Beratungskompetenzen und einen souveränen Umgang mit der eigenen Beraterrolle.

Inhalte:
Jedes Wochenende hat einen Themenschwerpunkt, der im Kontext der Fragestellungen der Teilnehmenden und entsprechend des Gruppenprozesses gestaltet wird. Damit ist gewährleistet, dass ein lebendiger gemeinsamer Lernprozess stattfindet, bei dem Themen der systemischen Beratungsarbeit praxisnah und konkret erarbeitet werden. Die Teilnehmenden nutzen die Gruppe als Übungsraum, um ihr eigenes Beratungsverständnis zu entwickeln. Zur Vertiefung der Lerninhalte werden Lerngruppen gebildet.
Basis der Weiterbildung sind die Inhalte der Internationalen Gesellschaft für Systemische Therapie, Beratung und Forschung (IGST) Heidelberg und der Verhaltenstrainer/Coach- Ausbildung Prof. Friedemann Schulz von Thun und Team, Hamburg.

• Systemisches Fragen und deren Einsatz
• Muster der Wirklichkeitskonstruktion und der Interaktion (Systemaufstellungen)
• Lösungs- und Ressourcenorientierung
• Position des Coaches (Außenperspektive Neutralität)
• Design, Dynamik und Verlauf von Coachingprozessen
• Simulation von Coachingsituationen Analyse von Coachingsequenzen

Nach Abschluß wird eine Teilnahmebescheinigung ausgestellt.
Teil 2 des Seminar wird in 2022 angeboten. Eine Teilnahme an den einzelnen Seminaren ist möglich. Nach Abschluß beider Teile wird ein Zertifikat der FBS ausgestellt.

Jobfood - Richtig Essen im Büro (21-8525800)

Bitte Kursinfo beachten! - Bitte Kursinfo beachten!

- Uhr
Dozentin: Andrea Molter Oecotrophologin, Focusingtherapeutin (DAF)

Dieses Angebot ist von der Zentralen Prüfstelle für Prävention (ZPP) zertifiziert und richtet sich an berufstätige Versicherte.
Einen Großteil unserer Zeit verbringen wir an unserem Arbeitsplatz. Dabei spielt Essen für unsere Leistungsfähigkeit eine wichtige Rolle. Erhalten Sie einfache Tipps und Anregungen, wie Sie Ihr Essen auch im Büroalltag sinnvoll vorbereiten und auswählen können, um fit durch den Tag zu kommen.

Der Kurs wird an 2 Tagen mit folgender Aufteilung durchgeführt:
1. Tag: 4 Einheiten je 60 Minuten
2. Tag: 4 Einheiten je 60 Minuten

Kompaktausbildung Systemischer Coach und Verhaltenstrainer*in Teil 1 (20-8516800)

Anmeldung auf Warteliste - Anmeldung auf Warteliste

Fr. 12.03.2021 (16:00 - 20:00 Uhr) - Sa. 04.09.2021
Dozent: Hans Christoph Quick Verhaltenstrainer, Systemischer Berater und Therapeut

Teil 1
Als Coach und Verhaltenstrainer_in unterstützen Sie Menschen dabei, ihre Herausforderungen und ihre Lernprozesse zielorientiert zu gestalten und wirksam zu leben. Diese Kompaktausbildung richtet sich an Menschen, die Grundlagen für Coaching- und Beratungsprozesse in ihr persönliches und/ oder ihr Arbeitsfeld integrieren wollen.
Nach Beendigung der Ausbildung (Teil 1 und Teil 2) besteht die Möglichkeit, freiberuflich als Coach zu arbeiten.


Ziele:
Vermittelt werden die Grundlagen und Arbeitsmethoden für Coachingprozesse und eine systemische Betrachtungs- und Vorgehensweise. Die Teilnehmenden entwickeln ressourcenorientierte Beratungskompetenzen und einen souveränen Umgang mit der eigenen Beraterrolle.

Inhalte:
Jedes Wochenende hat einen Themenschwerpunkt, der im Kontext der Fragestellungen der Teilnehmenden und entsprechend des Gruppenprozesses gestaltet wird. Damit ist gewährleistet, dass ein lebendiger gemeinsamer Lernprozess stattfindet, bei dem Themen der systemischen Beratungsarbeit praxisnah und konkret erarbeitet werden. Die Teilnehmenden nutzen die Gruppe als Übungsraum, um ihr eigenes Beratungsverständnis zu entwickeln. Zur Vertiefung der Lerninhalte werden Lerngruppen gebildet.
Basis der Weiterbildung sind die Inhalte der Internationalen Gesellschaft für Systemische Therapie, Beratung und Forschung (IGST) Heidelberg und der Verhaltenstrainer/Coach- Ausbildung Prof. Friedemann Schulz von Thun und Team, Hamburg.
• Systemisches Fragen und deren Einsatz

• Muster der Wirklichkeitskonstruktion und der Interaktion (Systemaufstellungen)

• Lösungs- und Ressourcenorientierung

• Position des Coaches (Außenperspektive Neutralität)

• Design, Dynamik und Verlauf von Coachingprozessen

• Simulation von Coachingsituationen Analyse von
Coachingsequenzen


Nach Abschluß wird eine Teilnahmebescheinigung ausgestellt.
Teil 2 des Seminar wird in 2021 angeboten. Eine Teilnahme an den einzelnen Seminaren ist möglich. Nach Abschluß beider Teile wird ein Zertifikat der FBS ausgestellt.

Achtung: Dieser Kurs wurde verschoben!

Online Kursleiter*innenschulung bbb (21-8328800)

Plätze frei - Plätze frei Text keine Internetanmeldung steht hier

Sonderfeld Termindarstellung im Web steht hier
Dozentin: Dagmar Papic

Info steht hier

Aufbauqualifizierung für Mitarbeitende im Offenen Ganztag (21-8518800)

Plätze frei - Plätze frei

Mi. 18.08.2021 (17:00 - 20:00 Uhr) - Mi. 06.10.2021
Dozentin: Silvia Sievert-Pollack Elternberaterin, Social Groupworkerin

Der Lebensraum „Schule“ wird durch den Offenen GanzTag für Kinder erweitert und auch bereichert. Dazu ist jedoch eine qualifizierte Betreuung notwendig. Diese Aufbauqualifizierung bietet Ihnen die Möglichkeit, die bereits in der Basisqualifikation erworbenen Kenntnisse zu vertiefen. Weitere Handlungsmöglichkeiten werden erarbeitet.

Themenschwerpunkte:
• Professionalität und Abgrenzung
• Kraftquellen und Ressourcen
• Eltern verstehen
• Kommunikation – Vertiefung
• Konflikte als Weg
• Erlebnispädagogik
• Medien in der OGS
• Inklusion
Zum Abschluss werden die Teilnehmer*innen ein Fachbuch vorstellen. Ein Zertifikat wird nach Abschluss des Grund- und Aufbaukurses ausgestellt. Wir behalten uns vor, Teile des Seminars online anzubieten, falls es die aktuelle Gesamtlage erforderlich macht.

Systemische*r Berater*in und Familientherapeut*in (21-8506800)

Anmeldung auf Warteliste - Anmeldung auf Warteliste

Fr. 20.08.2021 (16:00 - 20:30 Uhr) - Sa. 11.12.2021
Dozentin: Birgitta Maaßen Sozialpädagogin, Systemische Therapeutin (DGSF), Psychotherapeutin (ECP) Lehrtherapeutin für beruf. Weiterbildung, approbierte Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeutin

Die Weiterbildung ist eine Zusatzqualifizierung für erzieherische, therapeutische und psychosoziale Berufsfelder. Sie vermittelt die Theorie und Praxis systemischen Denkens und Handelns. Sie wählen zwischen einem zwei- bzw. drei- jährigen Curriculum. Jede*r Teilnehmer*in beginnt mit einem einjährigen Grundkurs. Danach entscheiden Sie sich für die zwei- oder dreijährige Ausbildung entsprechend der persönlichen Wünsche und/oder der beruflichen Anforderungen. Die Weiterbildung schließt mit einem Zertifikat ab.
Die neue Fortbildung beginnt für 2021/2022 nach den Sommerferien.
Dauer: 11 Ausbildungswochenenden
Unterrichtszeiten: Fr 17:00 – 20:00 Uhr und Sa 10:00 – 19:00 Uhr
Gebühr: 82,00 € pro Wochenende

Nähere Informationen und Anmeldung nur über Frau Maaßen, Tel.: 02161-22276 (AB)

Basisqualifizierung für Mitarbeitende im Offenen Ganztag (21-8519800)

Plätze frei - Plätze frei

Mi. 27.10.2021 (17:00 - 20:00 Uhr) - Mi. 16.03.2022
Dozentin: Silvia Sievert-Pollack Elternberaterin, Social Groupworkerin

Ziel der Fortbildung ist es, die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Offenen Ganztag sowie Interessierte in der praktischen Arbeit zu unterstützen und zu qualifizieren. Grundkenntnisse werden vertieft, alltägliche Situationen aus dem Betreuungsalltag durchgespielt und neue Handlungsmöglichkeiten erarbeitet.

Themenschwerpunkte sind:
• Konzeptorientiertes Lernen
• Betreuungsformen - Gruppendynamik
• Entwicklung von Kindern im Alter von 5-12 Jahren
• Lernziele und Hausaufgabenbetreuung
• Konfliktsituationen verstehen und meistern
• Pädagogische Konzeptentwicklung und Arbeitsplanung
• Kommunikation
• Methodik und Didaktik der pädagogischen Grundlagen
• Erarbeiten und Präsentation einer Hausarbeit

Methoden:
• Kurzreferate
• Klein- und Großgruppenarbeit
• Rollenspielelemente
Die Ausbildungsgruppe bildet den Rahmen für die Übertragung der Lerninhalte in die Praxis. Eine Hausarbeit ist im Rahmen der 40 USt Selbstlerneinheiten zu erstellen. Die Zusammenführung der einzelnen Elemente erfolgt im Kurs.

Für die Qualifizierung mit 60 USt plus 40 USt Selbstlerneinheiten wird ein Zertifikat der FBS ausgestellt.